نطاقات والاحتساب الفوري
تم تصميم برنامج نطاقات ليقوم باحتساب معامل التوطين بشكل آلي لجميع كيانات الرقم الموحد للمنشآت على مدى (26 أسبوعًا). تكون المنشآت صاحبة أعلى نسب توطين في "النطاق البلاتيني"، والأقل في "النطاق الأحمر"، وتتوزع بقية المنشآت بحسب نسب التوطين في البرنامج.
وفيما يلي تصنيف ألوان نطاقات وما ترمز إليه:
البلاتيني: الكيانات الواقعة في هذا النطاق هي الكيانات المتميزة في التوطين والتي استحقت هذا النطاق.
- الأخضر المرتفع: يشمل الكيانات التي يكون متوسط نسبة التوطين فيها يقع ضمن الثلث الأعلى حسب النسبة المطلوبة للتوطين للنطاق الأخضر.
- الأخضر المتوسط: يشمل الكيانات التي يكون متوسط نسبة التوطين فيها يقع ضمن الثلث المتوسط حسب النسبة المطلوبة للتوطين للنطاق الأخضر.
- الأخضر المنخفض: يشمل الكيانات التي يكون متوسط نسبة التوطين فيها يقع ضمن الثلث المنخفض حسب النسبة المطلوبة للتوطين للنطاق الأخضر.
- الأحمر: يتضمن الكيانات الأقل والأسوأ في التوطين.
وفيما يلي تعريف أحجام المنشآت :
| عدد العمالة | حجم الكيان |
|---|---|
| في حالة مجموع العمالة بكل المنشآت التابعة للكيان بين 0 – 5 | صغير فئة أ |
| في حالة مجموع العمالة بكل المنشآت التابعة للكيان بين 6 – 49 | صغير فئة ب |
| في حالة مجموع العمالة بكل المنشآت التابعة للكيان بين 50 – 99 | متوسط فئة أ |
| في حالة مجموع العمالة بكل المنشآت التابعة للكيان بين 100 – 199 | متوسط فئة ب |
| في حالة مجموع العمالة بكل المنشآت التابعة للكيان بين 200 – 499 | متوسط فئة ج |
| في حالة مجموع العمالة بكل المنشآت التابعة للكيان بين 500 – 2999 | كبير |
| في حالة مجموع العمالة بكل المنشآت التابعة أكثر من 3000 | عملاق |
شروط الحصول على الخدمة
يتم احتساب وبشكل آلي متوسط أعداد عمالة جميع كيانات الرقم الموحد لمدة (26 أسبوعاً) كما يلي:
- متوسط السعوديين الطبيعيين (غير المنطبق عليهم الحالات الخاصة).
- متوسط الوافدين (غير المنطبق عليهم الحالات الخاصة).
- متوسط أعداد العمالة المنطبق عليهم الحالات الخاصة.
الاحتساب الفوري
سيتم احتساب معامل نسبة التوطين لجميع الكيانات بالرقم الموحد بشكل فوري في نطاقات على أساس أسبوع واحد في حال تحقق الشرط التالي:
- بقاء جميع كيانات الرقم الموحد في النطاق (الأخضر المنخفض على الأقل – "والأخضر للكيانات المجمعة الصغيرة جداً") لمدة 13 أسبوعاً متصلة.
وسيتم إلغاء الاحتساب الفوري للمنشأة والاحتساب بالطريقة الأصلية التي تتم على أساس 26 أسبوعاً في حالات التالية:
- كيانات الرقم الموحد في النطاق الأحمر فأقل لمدة 4 أسابيع متصلة.
- تحول أي من كيانات الرقم الموحد إلى النطاق الأحمر فأقل لأي 8 أسابيع منفصلة.
شروط الحصول على الخدمة
يتم احتساب معامل نسبة التوطين لجميع الكيانات بالرقم الموحد بشكل فوري في نطاقات على أساس أسبوع واحد، وعليه يصبح متوسط أعداد العمالة في جميع منشآت كيانات الرقم الموحد مساوياً للعدد الفعلي الحالي للعمالة.
الضغط على 'ابدأ الخدمة' يوجهك إلى موقع خارجي قد تكون له سياسات مختلفة للمحتوى والخصوصية عن موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الإجتماعية
الخطوات
تتاح خدمات وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية وفقاً للنطاق، وفيما يلي بعض الخدمات المتاحة حسب النطاق :
اﻟﻨﻄﺎق اﻟﺒﻼﺗﻴﻨﻲ - اﻟﻨﻄﺎق الأﺧﻀﺮ اﻟﻤﺮﺗﻔﻊ - اﻟﻨﻄﺎق الأﺧﻀﺮ اﻟﻤﺘﻮﺳﻂ
- السماح للمنشأة بطلب رﺻﻴــﺪ ﺗﺄﺷــﻴﺮات ﻷي ﻣﻬﻨــﺔ ﻳﻄﻠﺒﻬــﺎ ﺻﺎﺣــﺐ اﻟﻌﻤــﻞ، مع مراعاة اﻟﻤﻬــﻦ اﻟﻤﺴﺘﺜﻨﺎة ﺑﻘﺮارات ﻣﺠﻠﺲ اﻟﻮزراء أو ﺑﺄواﻣﺮ ﺳﺎﻣﻴﺔ.
- اﻟﻘــﺪرة ﻋﻠــﻰ ﺗﻐﻴﻴــﺮ ﻣﻬــﻦ اﻟﻌﻤﺎﻟــﺔ اﻟﻮاﻓــﺪة اﻟﺘــﻲ ﺗﻌﻤــﻞ ﻟﺪﻳﻬــﺎ إﻟــﻰ أي ﻣﻬﻨــﺔ أﺧــﺮى ﻋــﺪا اﻟﻤﻬــﻦ اﻟﻤﺴــﺘﺜﻨﺎة ﺑﻘــﺮارات ﻣﺠﻠــﺲ اﻟــﻮزراء أو ﺑﺄواﻣــﺮ ﺳــﺎﻣﻴﺔ ﻣــﻊ ﻣﺮاﻋــﺎة ﻣﺘﻄﻠﺒــﺎت ﺗﻐﻴﻴــﺮ اﻟﻤﻬﻨــﺔ.
- اﻟﻘــﺪرة ﻋﻠــﻰ ﺗﺠﺪﻳــﺪ رﺧــﺺ اﻟﻌﻤــﻞ ﻟﻠﻌﻤﺎﻟــﺔ اﻟﻮاﻓــﺪة اﻟﺘــﻲ ﺗﻌﻤــﻞ ﻟﺪﻳﻬــﺎ ﺑﻐــﺾ اﻟﻨﻈــﺮ ﻋــﻦ ﻣــﺪة إﻗﺎﻣﺘﻬــﺎ ﺷﺮﻳﻄﺔ أﻻ ﻳﺰﻳﺪ اﻟﻤﺘﺒﻘﻲ ﻓﻲ إﻗﺎﻣﺔ اﻟﻌﺎﻣﻞ ﻋﻦ ﺳﺘﺔ أﺷﻬﺮ ﻋﻨﺪ اﻟﺘﺠﺪﻳﺪ.
- إﻣﻜﺎﻧﻴﺔ ﻧﻘﻞ اﻟﺨﺪﻣﺎت ﻟﻠﻌﻤﺎﻟﺔ اﻟﻮاﻓﺪة ﻣﻦ أي ﻧﻄﺎق ﺑﺤﺴﺐ ﺿﻮاﺑﻂ ﻫﺬه اﻟﺨﺪﻣﺔ.
اﻟﻨﻄﺎق الأﺧﻀﺮ اﻟﻤنخفض
- سيتم إيقاف تقديم طلب رﺻﻴــﺪ ﺗﺄﺷــﻴﺮات جديدة.
- اﻟﻘــﺪرة ﻋﻠــﻰ ﺗﻐﻴﻴــﺮ ﻣﻬــﻦ اﻟﻌﻤﺎﻟــﺔ اﻟﻮاﻓــﺪة اﻟﺘــﻲ ﺗﻌﻤــﻞ ﻟﺪﻳﻬــﺎ إﻟــﻰ أي ﻣﻬﻨــﺔ أﺧــﺮى ﻋــﺪا اﻟﻤﻬــﻦ اﻟﻤﺴــﺘﺜﻨﺎة ﺑﻘــﺮارات ﻣﺠﻠــﺲ اﻟــﻮزراء أو ﺑﺄواﻣــﺮ ﺳــﺎﻣﻴﺔ ﻣــﻊ ﻣﺮاﻋــﺎة ﻣﺘﻄﻠﺒــﺎت ﺗﻐﻴﻴــﺮ اﻟﻤﻬﻨــﺔ.
- اﻟﻘــﺪرة ﻋﻠــﻰ ﺗﺠﺪﻳــﺪ رﺧــﺺ اﻟﻌﻤــﻞ ﻟﻠﻌﻤﺎﻟــﺔ اﻟﻮاﻓــﺪة اﻟﺘــﻲ ﺗﻌﻤــﻞ ﻟﺪﻳﻬــﺎ ﺑﻐــﺾ اﻟﻨﻈــﺮ ﻋــﻦ ﻣــﺪة إﻗﺎﻣﺘﻬــﺎ ﺷﺮﻳﻄﺔ أﻻ ﻳﺰﻳﺪ اﻟﻤﺘﺒﻘﻲ ﻓﻲ إﻗﺎﻣﺔ اﻟﻌﺎﻣﻞ على ﺳﺘﺔ أﺷﻬﺮ ﻋﻨﺪ اﻟﺘﺠﺪﻳﺪ.
- ﻳﺴــﻤﺢ ﺑﻨﻘــﻞ ﺧﺪﻣــﺎت اﻟﻌﻤﺎﻟــﺔ اﻟﻮاﻓــﺪة ﻟﻠﻨﻄــﺎق اﻷﺧﻀــﺮ اﻟﻤﻨﺨﻔــﺾ، إذا ﻛﺎن اﻟﻌﺎﻣــﻞ ﻣﻨﻘــﻮلاً ﻣــﻦ ﻣﻨﺸــﺄة ﻓــﻲ اﻟﻨﻄــﺎق اﻷﺧﻀــﺮ اﻟﻤﻨﺨﻔــﺾ ﻓﻤــﺎ دون، أو ﻛﺎن اﻟﻨﻘــﻞ ﻻ ﻳﺘﻄﻠــﺐ ﻣﻮاﻓﻘــﺔ ﺻﺎﺣــﺐ اﻟﻌﻤــﻞ اﻟﺤﺎﻟــﻲ ﻟﻠﻌﺎﻣﻞ ﻟﻠﻮاﻓﺪ.
اﻟﻨﻄﺎق الأﺣﻤﺮ
- ﻋﺪم اﻟﺴﻤﺎح ﺑﺘﻐﻴﻴﺮ ﻣﻬﻦ اﻟﻌﻤﺎﻟﺔ اﻟﻮاﻓﺪة اﻟﺘﻲ ﺗﻌﻤﻞ ﻟﺪﻳﻬﺎ.
- ﻋﺪم اﻟﺴﻤﺎح ﺑﻨﻘﻞ ﺧﺪﻣﺎت اﻟﻌﻤﺎﻟﺔ اﻟﻮاﻓﺪة إﻟﻴﻬﺎ.
- ﻋﺪم اﻟﺴﻤﺎح ﺑﻄﻠﺐ أي ﺗﺄﺷﻴﺮات ﺟﺪﻳﺪة.
- ﻋﺪم اﻟﺴﻤﺎح ﺑﺈﺻﺪار رﺧﺺ اﻟﻌﻤﻞ ﻟﻠﻌﻤﺎﻟﺔ اﻟﻮاﻓﺪة اﻟﺠﺪﻳﺪة.
- ﻋﺪم اﻟﺴﻤﺎح ﺑﻔﺘﺢ ﻣﻠﻒ ﻟﻤﻨﺸﺄة ﺟﺪﻳﺪة أو ﻓﺮع ﺟﺪﻳﺪ.
- ﻋﺪم اﻟﺴﻤﺎح ﺑﺘﺠﺪﻳﺪ رﺧﺺ اﻟﻌﻤﻞ ﻟﻠﻌﻤﺎﻟﺔ اﻟﻮاﻓﺪة اﻟﺘﻲ ﺗﻌﻤﻞ ﻟﺪﻳﻬﺎ.
الشروط
الشروط
- يتم احتساب معامل نسبة التوطين لجميع الكيانات بالرقم الموحد بشكل فوري في نطاقات على أساس (أسبوع واحد)، وعليه يصبح متوسط أعداد العمالة في جميع منشآت كيانات الرقم الموحد مساوياً للعدد الفعلي الحالي للعمالة.
- يتم احتساب وبشكل آلي متوسط أعداد عمالة جميع كيانات الرقم الموحد لمدة (26 أسبوعاً) كما يلي:
- متوسط السعوديين الطبيعيين (غير المنطبق عليهم الحالات الخاصة).
- متوسط الوافدين (غير المنطبق عليهم الحالات الخاصة).
- متوسط أعداد العمالة المنطبق عليهم الحالات الخاصة.
الخدمات المرتبطة
الضغط على 'ابدأ الخدمة' يوجهك إلى موقع خارجي قد تكون له سياسات مختلفة للمحتوى والخصوصية عن موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الإجتماعية