قواعد تمديد الخدمة وقواعد التعاقد مع من أحيل إلى التقاعد

تحدد هذه القواعد الأهداف الرئيسية من قواعد تمديد الخدمة وقواعد التعاقد مع من أحيل إلى التقاعد، والإجراءات التي يجب اتخاذها في هذا الشأن.

وأكدت أن هناك أعداداً من الموظفين في الأجهزة الحكومية يشغلون وظائف ذات طبيعة معينة سواء تخصصية أو فنية أو طبية لا تزال الحاجة إليها قائمة عندما يبلغوا السن النظامية للتقاعد، وترغب جهاتهم باستمرارهم في العمل فترة معينة عن طريق تمديد خدماتهم أو التعاقد معهم.