ثقافة ومحفزات العمل التطوعي
Publication date: @gregorian - @hijri![alt](/_next/image?url=http%3A%2F%2Fbackend%2Fsites%2Fdefault%2Ffiles%2Fstyles%2Flanding_large%2Fpublic%2F2022-10%2FGroup%25206425%25402x.png%3Fitok%3DT_ZbqkQI&w=2048&q=75)
"يعتبر العمل التطوعي من الجوانب الرئيسية في تنمية المجتمعات، حيث تنعكس آثار التطوع إيجابياً على الفرد، وتودي إلى تعزيز التلاحم والترابط بين أفراد المجتمع، كما بتميز بالجدوى الاقتصادية على المملكة ككل. من هذا المنطلق، تعزيز الجانب فإنه من الضرورة تفعيل وتعزيز مبادرة لتحفيز ونشر ثقافة التطوع في المجتمع، من خلال حزمة من المشاريع، كالتالي:
- تصميم وإجراء حملات توعوية شاملة للتحفيز على التطوع وبيان أثره الإيجابي على الفرد والمجتمع، بحيث يتم تنفيذ هذه الحملات.
- إطلاق بناء وتفعيل منصة إلكترونية وطنية للمتطوعين في المملكة العربية السعودية تعمل على تيسير عملية التطوع بين المتطوعين الراغبين في التطوع والجهات الأهلية
- الشراكات مع المؤسسات التعليمية، والمؤسسات التربوية، والمؤسسات الاجتماعية والمؤسسات الحكومية لتعزيز وتنمية التطوع لنشر الثقافة والوعي بالعمل التطوعي،
- إيجاد حزمة محفزات للمتطوعين في القطاع الغير ربحي من خلال جهود مشتركة مع الجهات ذات العلاقة.
- كما تتكامل هذه المبادرة مع البرامج التدريبية صندوق الموارد البشرية لتمكين المتطوعين."