بنك مبادرات التحول الوطني

​​​​​​مبادرة تطوير القيادات في الجهات الحكومية وضع إطار عام لاكتشاف وتطوير القادة والمواهب القيادية الواعدة بناء على نتائج تقييم الجدارات القيادية والتعاقب الوظيفي.. مخرجات المبادرة الرئيسية وحدة...

​​تطوير كفاءات موظفي القطاع العام​ وضع السياسات والأطر العامة والأدلة الاسترشادية ونماذج تطوير كفاءات الموظفين بما يتماشى مع احتياجات التعليم والتطوير في الجهات الحكومية، كما تهدف المبادرة إلى...

تسهم مبادرة تمكين المرأة في زيادة نسبة المشاركة للمرأة في جميع القطاعات الحكومية وعلى جميع المستويات الوظيفية من خلال استثمار طاقاتها وقدراتها وتوسيع خيارات العمل أمامها وزيادة مشاركتها لضمان تكافؤ...

​مبادرة التحول إلى إدارة الموارد البشرية تهدف المبادرة الى تحويل إدارات الموارد البشرية في الوزارات إلى إدا​رات موارد بشرية حديثة عن طريق تأهيل موظفيها بشهادات احترافية في مجال الموارد البشرية وكذلك...

هدف المبادرة تهدف المبادرة الى خلق بيئة عمل محفزة عبر معايير مميزة تسهم في تحسين وتطوير العمل الحكومي ورفع إنتاجية الموظف. كما تهدف المبادرة الى تطوير بيئة العمل في القطاع الحكومي وآليات متابعتها من...

وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تطلق تحديثات جديدة على قواعد عمل نظام حماية الأجور تطلق وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المرحلة الأولى من التحديثات الجديدة على قواعد عمل نظام حماية...

"أطلق صندوق تنمية الموارد البشرية، في ضوء هذه المبادرة، خطة وطنية لتحسين نظام رعاية الأطفال لتلبية الطلب على مراكز عالية الجودة وبتكلفة معقولة بهدف دعم العائلات والمرأة العاملة وزيادة إنتاجهم واستحداث...

"*تهدف هذه المبادرة إلى وضع الأطر التنظيمية والتسهيلات لجلب رؤوس الأموال من القطاع الخاص والغير ربحي لتعظيم رأس المال الخيري مما يسهم في رفع الناتج المحلي غير النفطي وتحقيق قيمة مضافة أعلى. كما تدعم...

"برنامج استراتيجي وطني تسعى الوزارة من خلاله إلى تشجيع توظيف وعمل الأشخاص ذوي الإعاقة (القادرين على العمل) في القطاع الخاص وتمكينهم من الحصول على فرص عمل لائقة تتناسب مع القدرات والمؤهلات وتتماشى مع...

تشمل هذه الدراسات: حالات الهجر، التعليق، الطلاق، جنوح الاحداث، الامراض المزمنة والعادات الصحية السيئة المسببة لوفاة العائل والمؤدية لحالات الترمل، العزوف عن الزواج، وغيرها

وضع استراتيجية شاملة لتقديم الرعاية بجميع جوانبها للأيتام وتتضمن وضع خطط وإجراءات ونظم ثابتة فيما يخص الاحتضان (تقييم الاسرة ومدى مناسبتها للاحتضان (اجتماعياً ونفسياً) والمتابعة المستمرة والمنتظمة...

تقديم نموذج تشغيلي على مواصفات عالمية تحقق توفير خدمات متميزة لمستفيدين من مراكز ودور. كذلك تطوير اللوائح الأنظمة وقواعد الإجراءات التنفيذية ورفع المستوى الفني والإداري للعاملين في هذه المراكز...